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						 文/米果mimiko     
一直以來,我都會收到類似這樣的來信: 
 
「我覺得目前的工作很沒有前途,但是我又不曉得自己可以做什麼?你可以給我建議嗎?」 
 
我當然沒辦法可以給你建議,因為我不知道你是誰? 
你的個性中有什麼特質? 
你具備什麼專業技術? 
你的價值觀落在哪一個水平? 
最重要的是,你自己到底想做什麼?你知不知道,究竟做什麼才叫做快樂? 
 
看到這樣的信,心情都很沈重,偏偏遇到這種問題的人又很多, 
反覆思考許久,我發現,遇到這種問題的人,除了你自己之外,沒有人可以幫得上忙。 
 
問題看起來很明確,實際上卻很模糊,其中有兩個癥結點需要釐清, 
一是,何謂有前途的工作? 
二是,你自己到底想要做什麼? 
 
一個工作到底有沒有前途,見仁見智。 
最爽的定義,應當是:老闆人很好,薪水多,工時短,福利佳,升遷快,困難少,同事相處和諧,蹺班容易,打混沒人知道……。 
倘若世間真有這樣的工作,想必員工都不會胡思亂想,也不會輕易跳槽,怎麼看,都很有前途,但這個企業肯定不長命,三兩下就嗝屁了。 
 
每次聽人抱怨工作沒有前途,我都會逼他說清楚,到底怎樣沒前途? 
大部分的人都很為難,支支吾吾說:「我不知道啊,感覺上,就是沒有前途……」 
 
伴隨「沒有前途」這樣的理由,還有一個說法,叫做「沒有成就感」。 
如果工作內容太枯燥、太簡單,三兩下就讓員工抱怨沒有進步的空間。 
可是,「成就感」與「挫折感」通常比鄰而居,熬不過挫折的人,就嚐不到成就感的甜頭, 
許多還在挫折中泅泳的人,可能早一步感嘆「沒有前途」而放棄了,根本沒有機會迎接成就感的來臨。 
 
另一個癥結點,就是許多上班族的通病,不管做任何性質的工作,都覺得與自己的個性不符、興趣不合,可是又不曉得自己想要做什麼。 
如果你自己都不曉得,那別人怎麼幫得上忙呢?你是不是應該去找個算命師?或是到廟裡抽籤卜卦呢? 
 
曾經有一個同事,高職畢業之後,就在公司裡從事抄抄寫寫的行政工作,她做得很高興,每次看見前來找她處理事情的人,都可以如願得到幫 
忙,她就覺得很有成就感。 
她每天最期待的事情,就是中午吃過便當之後,可以到鄰近的水果攤幫同事採買新鮮的水果,然後切好之後與大家分享,許多人都加入她的水果公會,一起繳錢一起補充維他命C,她一做就是二十幾年,知足又快樂。 
 
另一個朋友更鮮,他的工作執掌是總務,全公司上下要換燈管、要採買衛生紙、要修理電線插頭、甚至農曆七月要拜拜,全是他率領幾個工讀 
生妹妹一起完成的,他也是大學畢業啊,沒嫌過工作內容太雜太乏味,他說自己本來就喜歡逛大賣場採買,精於殺價還懂得各項修繕,反正他 
工作之餘都投入花草栽種與昆蟲研究,這種可以準時上下班的工作型態最適合。 
 
還有幾個女同事,算錢對帳精準無比,她們也不要求升遷也不在乎加班,只希望小孩要打預防針的時候可以請假、婆婆想要去遊覽的時候可以 
陪著同行,這樣就好了。 
 
這些人的工作看起來一點都沒有前途,可是他們清楚自己的生命中,什麼是重要的,什麼是在乎的,如此一來,日子就很好過了。 
 
倘若你依舊搞不清楚「有前途」的工作究竟是什麼,仍然不知道自己的目標是什麼,那麼,先好好深度思考一下吧! 
 
人,不愁沒有機會,只愁自己的腦袋黏黏稠稠像糨糊,機會來的時候,你是不是清楚自己到底想要伸手、還是放棄呢? 
 
說這麼多,你弄懂了嗎?如果自己不先理個頭緒出來,任何人都沒有辦法拉你一把的。
						
						
						
   
♥順子老婆的網拍,請多關照∼ 
 
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